Social Business Design

Dit stuk van David Armano beschrijft waar je als organisatie heen moet een nieuwe visie en strategie een richting. Hij praat over open en transparantie, hoe hiërarchie verdwijnt en netwerken, tribes en communities ontstaan maar ook hoe de rol van marketing verandert en waarom integratie zo belangrijk is.

En natuurlijk als laatste welke rol social media samen met web 2.0 en web 3.0 in de nieuwe organisatie speelt en hoe de sociale revolutie ervoor zorgt dat er personen zowel intern als extern gaan participeren en beter samenwerken zodat er uiteindelijk een eco systeem ontstaat. Dynamische organisaties op basis van een eco systeem kunnen sneller inspelen op vernieuwing en verandering en zullen dus uiteindelijk succesvoller zijn in de toekomst. Daar draait het om als we spreken over de sociale revolutie of zoals David Armano het noemt Social Business Design.

Social Business By Design

View more documents from David Armano.